« предыдущая тема следующая тема »
Страницы: [1]   Вниз

Автор Тема: Что можно и что нельзя писать в объявлениях о приёме на работу  (Прочитано 982 раз)

0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн temasekАвтор темы

  • Модератор
  • Почетный форумчанин
  • Сообщений: 1969
  • Пол: Мужской
    • На форуме с: 23 Февраля 2011
Что можно и что нельзя писать в объявлениях о приёме на работу
« : 19 Октября 2013, 11:42:36 »
Вы- работодатель, ваш бизнес растёт или вы только открыли свою компанию в Сингапуре, и вам нужны люди, чтобы приумножить начатое вами дело.

Как составить объявление о приёме на работу?

Что можно и что нельзя писать в таких объявлениях?

Правила игры меняются...или продолжение темы "Какие изменения произошли для иностранцев,ищущих работу?", но со стороны работодателя.

...


Job ads: What's fair and what's not
Fair employment watchdog puts up examples to provide greater clarity
http://www.straitstimes.com/breaking-news/singapore/story/job-ads-whats-fair-and-whats-not-20131019


Записан
#russiansingapore #russian_singapore #russianclubsg #russianclubinsingapore @russian.singapore @russian_singapore
#русскийсингапур #русский_сингапур #русскийклубвсингапуре
Уважаемые пользователи! Напоминаем вам, что все предложения о вакансиях и позициях публикуются самими работодателями. Администрация форума не несет ответственности за верность предоставленной информации. Пожалуйста, проверяйте информацию, прежде чем вы вступите в трудовые отношения, и требуйте оформления соответствующих трудовых документов во избежание возможных недоразумений.
Уважаемые гости, пожалуйста, регистрируйтесь на форуме, чтобы иметь возможность создавать новые темы и оставлять сообщения, а также обмениваться личными сообщениями с другими участниками форума. Удобный ресурс нашего форума -- "Алфавитный указатель" всех разделов и тем, существующих на форуме. Он находится в "Базе знаний" в верхнем меню (после "Галереи").
Страницы: [1]   Вверх
« предыдущая тема следующая тема »