Автор Тема: Employer social Security у экспатов  (Прочитано 678 раз)

0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн BitcoinАвтор темы

  • Дебютант
  • Сообщений: 42
  • На форуме с: 2 Февраля 2015
Employer social Security у экспатов
« : 14 Мая 2016, 21:01:43 »
В одной табличке увидел , что в синге присутствуют оба налога для работников, что фирма платит(14.5%) и что они сами(20%)
http://baguzin.ru/wp/wp-content/uploads/2012/03/2009-Tax-Misery-Reform-Index-Forbes.bmp
И это не считая подоходного налога, хоть он и очень низкий.

Но экспатам (полных налоговых резидентов, но не имеющих перманент) не надо платит этот Employee social Security в 20%.
А как быть с "Employer social Security"? платит ли фирма что за такого работника окромя его зарплаты и бонусов? (как вариант фирма своя и сам там сотрудник)

Оффлайн anastasy

  • Почетный форумчанин
  • Сообщений: 1783
  • Пол: Женский
  • На форуме с: 10 Апреля 2011
Employer social Security у экспатов
« Ответ #1 : 15 Мая 2016, 02:01:15 »
В одной табличке увидел , что в синге присутствуют оба налога для работников, что фирма платит(14.5%) и что они сами(20%)
http://baguzin.ru/wp/wp-content/uploads/2012/03/2009-Tax-Misery-Reform-Index-Forbes.bmp
И это не считая подоходного налога, хоть он и очень низкий.

Но экспатам (полных налоговых резидентов, но не имеющих перманент) не надо платит этот Employee social Security в 20%.
Это не налог, а CPF, пенсионно-медицинские отчисления. Это ваши деньги, но использовать вы их можете только на лечение и пенсию (так же можно использовать часть на выплаты по ипотеке и образование детей). При выходе из резидентства вы можете эти деньги забрать. У экспатов нет CPF (только у PR и граждан Сингапура), поэтому и работодателю экспата отчислять в него ничего не надо. Если и есть какие то налоги для работодателей экспатов, то это не социальные отчисления.

Оффлайн BitcoinАвтор темы

  • Дебютант
  • Сообщений: 42
  • На форуме с: 2 Февраля 2015
Employer social Security у экспатов
« Ответ #2 : 15 Мая 2016, 08:41:27 »
про CPF я и имел ввиду и про него знаю, его и упомянул как то что работник платит.
Но что дополнительно оплачивает работодатель кроме зарплаты? Что это за 14.5%?
В германии например фирма платит примерно половину от социалки сверх, наравне с работником.

Оффлайн Maksi

  • Помощник
  • Почетный форумчанин
  • *
  • Сообщений: 2525
  • На форуме с: 10 Апреля 2011
Employer social Security у экспатов
« Ответ #3 : 15 Мая 2016, 10:25:03 »
Bitcoin, вот в CPF фирма и платит помимо отчислений с сотрудника, не 14.5 только, а 16.5, и не от всей зарплаты, а от 6000 только. Но если сотрудник иностранец, не PR,  ему эти деньги фирма может налом в конце года перечислять. А может и не перечислять, от контракта зависит...
Во всем мне хочется дойти до самой сути...

Уважаемые гости, пожалуйста, регистрируйтесь на форуме, чтобы иметь возможность создавать новые темы и оставлять сообщения, а также обмениваться личными сообщениями с другими участниками форума. Удобный ресурс нашего форума -- "Алфавитный указатель" всех разделов и тем, существующих на форуме. Он находится в "Базе знаний" в верхнем меню (после "Галереи").